?>

Novartis İlaç Türkiye, Top Employers Institute tarafından ödül aldı

- Novartis İlaç Türkiye, insan kaynakları alanındaki başarılarıyla dünyanın saygın kuruluşlarından Top Employers Institute tarafından ikinci kez Avrupa ve Türkiye'nin "En İyi İşveren" ödülünü almaya hak kazandı

Ekonomi - 7 yıl önce

İSTANBUL (AA) - Novartis İlaç Türkiye, insan kaynakları alanındaki başarılarıyla dünyanın saygın kuruluşlarından Top Employers Institute tarafından ikinci kez Avrupa ve Türkiye'nin "En İyi İşveren" ödülünün sahibi oldu.

Şirketten yapılana açıklamaya göre, Novartis İlaç Türkiye, yetenek stratejileri, yetenek kazanımı, iş gücü planlaması, işe yeni başlayanların eğitim ve adaptasyonu, performans yönetimi, yönetici ve çalışan gelişimi, kariyer ve başarı yönetimi, çalışan ödüllendirme, ek fayda sağlama ve şirket kültürü kriterlerinde başarılı performans sergiledi.

Açıklamada görüşlerine yer verilen Novartis İlaç Türkiye Genel Müdürü Dr. Avinash Potnis, "Novartis olarak İK alanındaki başarımızı, yarattığımız kültürün sürekliliğine ve her çalışanımızın bu kültürü sahiplenmesine borçluyuz. Merak eden, ilham veren ve yetkin çalışanların oluşturduğu kurum kültürümüz Türkiye’deki başarımızın temel unsurudur." ifadelerini kullandı.

Kurum kültürünü ve çalışan bağlılığını çok önemsediklerini belirten Potnis, "Her bir çalışanımızın şirketimize kattığı değeri çok önemsiyoruz. En İyi İşverenler Enstitüsü tarafından verilen bu ödül, doğru yolda olduğumuzun en önemli göstergesidir." değerlendirmesinde bulundu.

Novartis Türkiye İnsan Kaynakları Direktörü Dr. Senay Kızılkaya ise Novartis İlaç olarak kazanılan bu ödülle gurur duyduklarını belirtti.

Kızılkaya, şunları kaydetti:

"Çalışan mutluluğu en önemli odağımız. Çalışanlarımız bizim en büyük değerimiz ve önceliğimiz. Daha iyi bir şirket olma yolunda çalışanlarımızın görüşleri ve geri bildirimleri bizim için çok kıymetli. Çalışan bağlılığını güçlendirmek için çalışanlarımıza sürekli gelişim fırsatları sunuyoruz. Kariyer yolculuklarında yapılandırılmış programlarla onları destekliyoruz. Bireysel olarak kendilerini geliştirebilecekleri bir kurum kültürü oluşturmaya çalışıyoruz. Ayrıca esnek çalışma modelleri, güçlü bir çift yönlü iletişim ve takdir kültürü gibi alanlarda çeşitli uygulamalar hayata geçiriyoruz. Aldığımız ödüller de hem doğru yolda olduğumuzu gösteriyor hem de bizi daha iyi şeyler yapmak için motive ediyor."

Haftanın Öne Çıkanları

Avcıların vurduğu balıkçıl kurtarıldı

2019-02-16 20:32 - Çevre-Hayat

Robert Prosinecki'den Visca'ya övgü

2019-02-19 23:37 - Spor

Avukat Hasan Ölçer'in baba acısı

2019-02-17 21:22 - Gündem

Asırlık çınarın altı İstanbulluların buluşma noktası oldu

2019-02-20 19:02 - Çevre-Hayat

Kaşıkçı cinayetinde 'çiğ et' muamması

2019-02-16 01:42 - Gündem

Çocuklar Şubat ayında deniz keyfi yaptı

2019-02-18 01:47 - Çevre-Hayat

İşçi takımı Karabükspor 'yok' oluyor

2019-02-21 10:12 - Spor

Meclis hayvan hakları için devrede

2019-02-20 22:45 - Siyaset

Sigara renkleri görme kabiliyetini etkiliyor

2019-02-20 18:32 - Sağlık

65 Milyon yıllık dev salyangoz

2019-02-22 12:23 - Çevre-Hayat

İlgili Haberler

60 saniyede ekonomide bugün (22 Ekim 2025)

17:17 - Ekonomi

New York borsası yatay seyirle açıldı

17:08 - Ekonomi

Otobüs, minibüs ve midibüs ihracatından 9 ayda 2,3 milyar doları aşkın gelir

15:58 - Ekonomi

Pompalı depolama teknolojisi hidroelektriğe güç katıyor

15:53 - Ekonomi

Karadeniz su ürünleri ihracatından 9 ayda 278,7 milyon dolar kazandı

15:38 - Ekonomi

Günün Manşetleri

Şam ve Halep üniversitelerinde Türk Dili ve Edebiyatı Bölümü açıldı

17:47 - Dünya

60 saniyede ekonomide bugün (22 Ekim 2025)

17:17 - Ekonomi

New York borsası yatay seyirle açıldı

17:08 - Ekonomi

IOC, soykırımcı İsrail'in atletlerini men eden Endonezya'ya yönelik kararlar aldı

16:48 - Dünya

İran: ABD'nin "mantıksız istekleri" devam ettiği sürece müzakere masasına dönmeyeceği

16:42 - Dünya